在核算人力資源管理具體項(xiàng)目的費(fèi)用時(shí)應(yīng)注意（）。

以下對(duì)崗位寫實(shí)的描述正確的是（）。

下列選項(xiàng)中，對(duì)勞動(dòng)定額概念的理解正確的有（）。

性質(zhì)相同的若干工作組成（）。

（）是指為生產(chǎn)單位合格產(chǎn)品或完成一定工作任務(wù)的勞動(dòng)時(shí)間消耗的限額。

企業(yè)員工統(tǒng)計(jì)包括（）。

企業(yè)組織信息的采集方法有（）。

在正式調(diào)研階段，調(diào)研人員獲取行管信息的來源有原始資料和（）。

（）是指在規(guī)定工作時(shí)間以外，由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的需要，企業(yè)安排員工實(shí)際從事生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)的時(shí)間。

在工作崗位研究概念中，（）是指在特定的組織中，在一定時(shí)間、空間范國(guó)內(nèi)，由員工所要完成的工作任務(wù)，以及與之對(duì)應(yīng)的責(zé)任、權(quán)限和職務(wù)組成的統(tǒng)一體。