單項選擇題團隊精神在企業(yè)具體經(jīng)營管理中，主要表現(xiàn)為（）。
A.集體領(lǐng)導(dǎo)
B.集體決策
C.領(lǐng)導(dǎo)做主
D.上級說了算
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題在企業(yè)間相應(yīng)產(chǎn)品質(zhì)量相近的情況下，（）已成為品牌的一部分。
A.服務(wù)
B.生產(chǎn)
C.管理
D.地區(qū)
2.單項選擇題典禮儀式是企業(yè)圍繞著自己企業(yè)的（）而組織和籌劃的各種儀式和活動。
A.世界觀
B.集體觀
C.價值觀
D.宗教觀
3.單項選擇題（）是指企業(yè)的性質(zhì)、企業(yè)的經(jīng)營方向、外部環(huán)境、企業(yè)的社會形象、與外界的聯(lián)系等方面。它常常決定企業(yè)的行為。
A.企業(yè)環(huán)境
B.價值觀
C.文化儀式
D.英雄人物
4.單項選擇題從文化上來說，作為管理行為的企業(yè)制度屬于（）。
A.物質(zhì)文化
B.精神文化
C.行為文化
D.管理文化
5.單項選擇題根據(jù)馬斯洛需要層次論的觀點，人最高層次的需要是（）。
A.自我實現(xiàn)的需要
B.安全的需要
C.社交和愛的需要
D.生理的需要
最新試題
統(tǒng)一價值理念的基本要求是堅持（）的企業(yè)理念
題型：多項選擇題
俱樂部、協(xié)會、專業(yè)團體等組織的企業(yè)文化，基本上屬于（）.
題型：單項選擇題
企業(yè)精神由（）構(gòu)成。
題型：多項選擇題
企業(yè)文化的運作機制有（）
題型：多項選擇題
跨文化管理是融合文化意識的管理，在跨國企業(yè)中應(yīng)大力塑造融合文化的人力資源。他們應(yīng)該具備（）等特點。
題型：多項選擇題
內(nèi)部溝通的基本原則包括（）
題型：多項選擇題
某企業(yè)創(chuàng)始人將一家鄉(xiāng)辦工廠逐漸發(fā)展成為大型跨國家電企業(yè).該創(chuàng)始人在企業(yè)中享有較高的威望，在決策時說一不二，往往凌駕于企業(yè)正常決策機制，則該企業(yè)的文化類型最有可能是（）.
題型：單項選擇題
統(tǒng)一價值理念的基本要求是全面加強企業(yè)倫理道德建設(shè)，將公司（）和核心價值觀
題型：多項選擇題
企業(yè)文化的競爭在企業(yè)所有競爭方式之中具有（）
題型：單項選擇題
下面說明企業(yè)文化可為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢的有（）.
題型：多項選擇題