在特定時(shí)間、地點(diǎn)所進(jìn)行的，有預(yù)選精心設(shè)計(jì)的明確目的和程序的談話。談話的目的是了解應(yīng)試人的素質(zhì)特征、能力狀況以及求職動(dòng)機(jī)等方面的情況。這種特別的談話稱之為（）。

面試場(chǎng)所和環(huán)境的安排，具體包括：（）。

人員素質(zhì)測(cè)評(píng)總體方案制定的要求：（）

專業(yè)技術(shù)人員要建立起堅(jiān)定的信念，具體有（）三個(gè)環(huán)節(jié)。

心態(tài)是為達(dá)到某種目的采取的心境或姿勢(shì)。

（）是不利于我們提高情商的力量。

采用標(biāo)準(zhǔn)化測(cè)量的優(yōu)點(diǎn)是：（）。

專業(yè)技術(shù)人員的特征是什么？

《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典》分為哪八個(gè)大類？

開發(fā)測(cè)驗(yàn)的基本步驟有（）