單項(xiàng)選擇題下列內(nèi)容不是測算項(xiàng)目選擇模式的收益辦法是()

A、收益---成本比
B、投資回報(bào)期
C、同位比較
D、多目標(biāo)編程


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2.單項(xiàng)選擇題根據(jù)MERZHERG的MOTIVATOR-HYGIENE激勵理論,如果不具備業(yè)績,認(rèn)同,責(zé)任,進(jìn)步和監(jiān)督人員積極態(tài)度,員工會()

A、疏遠(yuǎn)并離開組織
B、缺乏主動性,但不會對他們的工作不滿意
C、缺乏主動性,但會對他們的工作不滿意
D、只有不提高工資,才會不滿意

4.單項(xiàng)選擇題魚刺圖有助于()

A、究過去的結(jié)果
B、發(fā)思考、組織思路
C、確定過程是否失控
D、對問題進(jìn)行排序

5.單項(xiàng)選擇題馬斯洛需要層次理論(Maslow’shierarchyofneeds)的頂點(diǎn)被稱為()

A.生理滿足(Physiological satisfaction)
B.達(dá)到生存需要(Attainment of survival)
C.交往的需要(The need for association)
D.上述都不是

最新試題

機(jī)房的任何通信地址、密碼、數(shù)據(jù)、檔案、程序和資料等均屬機(jī)密范圍,嚴(yán)禁()與()。

題型:填空題

下列哪些崗位人員可以辦理柜面業(yè)務(wù)?()

題型:單項(xiàng)選擇題

以下哪些是系統(tǒng)維護(hù)員的崗位職責(zé)?()

題型:多項(xiàng)選擇題

以下哪些是系統(tǒng)管理員的崗位職責(zé)?()

題型:多項(xiàng)選擇題

項(xiàng)目中每個成員都負(fù)有成本責(zé)任,以下關(guān)于成本控制對項(xiàng)目人員要求的敘述中,()是不正確的

題型:單項(xiàng)選擇題

解決組織中多個項(xiàng)目之間的資源沖突問題,一般不宜采用的方法是()

題型:單項(xiàng)選擇題

嚴(yán)格控制各級用戶對遠(yuǎn)程數(shù)據(jù)信息的訪問權(quán)限,包括訪問的方式和內(nèi)容。應(yīng)建立《遠(yuǎn)程接入登記簿》,凡發(fā)生遠(yuǎn)程接入,必須經(jīng)過批準(zhǔn),并如實(shí)記錄遠(yuǎn)程接入的()、()、()、()的問題及批準(zhǔn)和實(shí)施的人員等內(nèi)容。

題型:填空題

計(jì)算機(jī)崗位人員調(diào)離崗位,以下說法正確的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

以下對人員進(jìn)出機(jī)房管理的要求正確的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

下列計(jì)算機(jī)崗位人員可以兼職的是()。

題型:單項(xiàng)選擇題