A.總目標(biāo)
B.分目標(biāo)
C.個(gè)人目標(biāo)
D.任務(wù)目標(biāo)
E.建設(shè)目標(biāo)
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A.人的價(jià)值認(rèn)知與選擇問題
B.組織職能結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)問題
C.經(jīng)濟(jì)環(huán)境問題
D.行政組織成員收入水平問題
A.倫理學(xué)追問的是人類道德理性能力的限度
B.制度以突出強(qiáng)制力為依托
C.制度以自覺自為外部控制為特征
D.倫理以內(nèi)部控制為特征
E.倫理強(qiáng)調(diào)價(jià)值自省的自我調(diào)節(jié)
A.決策中樞
B.績效評估
C.信息傳播
D.參謀咨詢
A.決策機(jī)制
B.執(zhí)行機(jī)制
C.監(jiān)督機(jī)制
D.協(xié)調(diào)機(jī)制
A.確定決策問題
B.信息的收集和整理
C.確立決策目標(biāo)
D.制定實(shí)施方案
E.指揮決策方案的設(shè)計(jì)過程
最新試題
下列選項(xiàng)屬于行政組織執(zhí)行的環(huán)節(jié)有()
制度環(huán)境主要包括組織中的人際關(guān)系、群團(tuán)關(guān)系、權(quán)責(zé)關(guān)系。
依據(jù)行政監(jiān)督行為與監(jiān)督對象之間時(shí)間對比,行政組織監(jiān)督方式分為()
行政組織績效管理過程需要對各種資源進(jìn)行整合,需要整合的資源包括()
行政組織責(zé)任管理制度建設(shè)的內(nèi)容包括()
簡述行政組織環(huán)境的特點(diǎn)以及環(huán)境對行政組織的作用。
馬斯洛的需求層次理論是德魯克目標(biāo)管理最直接的理論來源。
下列選項(xiàng)屬于行政組織責(zé)任立法控制的內(nèi)容有()
按照政府組織提供公共產(chǎn)品權(quán)限,把行政組織發(fā)展模式分為()
西方行政思想的起源從某種程度上講就是從否定和批判國家神創(chuàng)論起步的。