單項選擇題與員工自我實現(xiàn)需求相對應(yīng)的組織措施是()
A、讓員工承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作。
B、創(chuàng)建和諧的工作群體。
C、給員工普遍增加工資。
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1.單項選擇題以下哪一種不是下行溝通的形式()
A、通知性質(zhì)會議
B、閉路電訊系統(tǒng)新聞廣播
C、意見反饋系統(tǒng)
2.單項選擇題以下哪一種不是上行溝通的形式()
A、通知性質(zhì)會議
B、員工座談
C、意見反饋系統(tǒng)
3.單項選擇題以下哪一項不是會議主持人的主要職責(zé)()
A、做好會前的準(zhǔn)備。
B、提出會議的議題。
C、準(zhǔn)確記錄會議要點。
4.單項選擇題以下哪一種不是績效評估面談的原則()
A、實事求是,客觀評估。
B、先肯定成績,再指出缺點。
C、應(yīng)簡潔明快、直截了當(dāng)指出對方的不足之處。
5.單項選擇題以下哪一種不是結(jié)構(gòu)型面試的缺點()
A、缺乏統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。
B、所收集信息的范圍受到限制。
C、難于隨機(jī)應(yīng)變。
最新試題
?馬克思對于溝通重要性的論述是()。
題型:單項選擇題
管理溝通的障礙包括()
題型:多項選擇題
聽眾的構(gòu)成類型包括()
題型:多項選擇題
?變革的心理障礙包括()。
題型:多項選擇題
?在高語境溝通雙方共享的背景知識多,()地陳述事物。
題型:多項選擇題
?以下屬于眼神暗示的溝通功能的有()。
題型:多項選擇題
以下哪些屬于聽眾的心理特點()
題型:多項選擇題
?采用頭腦風(fēng)暴法,讓與會者就某個創(chuàng)新性問題提出新的思路,屬于以下溝通形式()。
題型:單項選擇題
常見的反饋類型包括()
題型:多項選擇題
組織溝通涉及如何在創(chuàng)造力和約束力之間達(dá)到一種平衡以及()。
題型:單項選擇題