下列不屬于常見的四種養(yǎng)老保險(xiǎn)的模式是（）

勞動(dòng)酬勞可分為直接酬勞和間接酬勞，其中間接酬勞是指（）

以下屬于正式組織格點(diǎn)的有（）

在勞動(dòng)組織中，處于主體地位的是（）

勞資關(guān)系的調(diào)整機(jī)制主要包括（）

以下屬于科學(xué)組織理論的有（）

下列不是現(xiàn)代意義的職業(yè)所具有的特征是（）

非正式組織建立的根底有（）

職業(yè)定位不包括（）

勞動(dòng)者的自我控制包括（）