單項選擇題培訓效果評估有助于扭轉(zhuǎn)（）的現(xiàn)象，是提高培訓質(zhì)量的有效途徑。

A.目標錯位
B.過程失控
C.操作失誤
D.內(nèi)容偏差


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項選擇題企業(yè)培訓的成功有賴于培訓（）的指導與規(guī)范。

A.制度
B.內(nèi)容
C.計劃
D.措施

2.單項選擇題績效結(jié)果的應用不包括（）。

A.培訓需求的產(chǎn)生
B.獎金的計算和發(fā)放
C.員工個人發(fā)展規(guī)劃
D.工作分析方法的選擇

3.單項選擇題相對于內(nèi)部招聘而言，外部招聘有利于（）。

A.培養(yǎng)員工的忠誠度
B.促進團結(jié)、消除矛盾
C.招聘到高質(zhì)量人才
D.激勵員工、鼓舞士氣

4.單項選擇題在逐級淘汰的情況下，成本收益較高的招聘流程是（）

A.履歷審核——專業(yè)知識測驗——心理測驗——結(jié)構(gòu)化面試
B.履歷審核——心理測試——專業(yè)知識測驗——結(jié)構(gòu)化面試
C.履歷審核——專業(yè)知識測驗——結(jié)構(gòu)化面試——心理測試
D.履歷審核——結(jié)構(gòu)化面試——專業(yè)知識測驗——心理測試

5.單項選擇題員工溝通的程序滑下列哪一項（）

A.形成概念
B.信息存儲
C.信息傳輸
D.信息接收