A.政策性原則
B.獨(dú)立性原則
C.客觀公正性原則
D.群眾性原則
E.保密性原則
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A.計(jì)劃性
B.統(tǒng)一性
C.服務(wù)性
D.法令性
E.民主性
A.從事國家行政管理活動(dòng)的機(jī)構(gòu)和人員
B.從事企事業(yè)單位行政管理活動(dòng)的機(jī)構(gòu)和人員
C.社會(huì)人員
D.民主黨派人士
E.企事業(yè)單位員工
A.勤儉節(jié)約的原則
B.規(guī)范服務(wù)的原則
C.保障供給的原則
D.科學(xué)管理的原則
E.垂直管理的原則
A.要有利于行政單位工作任務(wù)的完成
B.有利于行政單位積極組織收入，合理安排支出
C.有利于行政單位的責(zé)權(quán)利相結(jié)合
D.有利于財(cái)政部門和主管單位進(jìn)行監(jiān)督管理
E.根據(jù)行政單位的性質(zhì)和特點(diǎn)，分不同的情況，制定不同的預(yù)算管理形式
A.行政規(guī)章制度
B.工作程序
C.行政人員的工作態(tài)度
D.行政經(jīng)費(fèi)控制
E.行政人員的行為方式
最新試題
（）是一個(gè)組織中的領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)組織成員施加影響的基礎(chǔ)，是領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)能夠順利實(shí)施的重要保障。
（）職能，是指在群體目標(biāo)確定后，采取一系列的措施，建立和運(yùn)用組織結(jié)構(gòu)的過程。
（）的影響力與領(lǐng)導(dǎo)者所擁有的權(quán)力、所處的地位成正比。
19世紀(jì)末到20世紀(jì)初的“古典管理理論”階段，代表人物有（）。
領(lǐng)導(dǎo)班子中不同年齡段成員按比例的梯次組合為（）。
勒溫的通過研究（）的影響，把領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)過程中表現(xiàn)出來的極端工作風(fēng)格分為三種。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即根據(jù)班子成員的專業(yè)、年齡特點(diǎn)、智力優(yōu)勢(shì)、性格特征等，將其安排到最適合發(fā)揮特長的工作崗位。
領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格連續(xù)統(tǒng)一體理論有（）種理論。
從領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的成敗及其效果來說，（）是領(lǐng)導(dǎo)的首要特征。
（）是領(lǐng)導(dǎo)職能中引導(dǎo)功能的根本任務(wù)。