A.維護(hù)勞動(dòng)者和用人單位合法權(quán)益的原則
B.貫徹按勞分配原則
C.堅(jiān)持勞動(dòng)者平等競(jìng)爭(zhēng)和公平保護(hù)原則
D.實(shí)行勞動(dòng)行為自主與勞動(dòng)基準(zhǔn)制約相結(jié)合的原則
E.堅(jiān)持法律調(diào)節(jié)與“三方”對(duì)話相結(jié)合原則
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A.15日內(nèi)
B.30日內(nèi)
C.45日內(nèi)
D.60日內(nèi)
A.英國(guó)
B.法國(guó)
C.德國(guó)
D.美國(guó)
A.90天
B.105天
C.120天
D.180天
A.應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告
B.不得超過(guò)1小時(shí)
C.不得超過(guò)2小時(shí)
D.不得超過(guò)24小時(shí)
A.工資應(yīng)當(dāng)以法定貨幣形式支付給勞動(dòng)者,不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付
B.工資必須在用人單位與勞動(dòng)者約定的日期支付;如遇節(jié)假日或休息日,則應(yīng)在節(jié)假日或休息日后一的第一個(gè)工作日支付
C.工資最少每月支付一次,并在支付工資時(shí)應(yīng)向勞動(dòng)者提供一份某個(gè)人的工資清單
D.用人單位不得將懷孕女職工孕期檢查身體按事假扣發(fā)工資
最新試題
關(guān)于女職工生育享受假期,表述是正確的是()。
簡(jiǎn)述勞動(dòng)法律關(guān)系產(chǎn)生的法律事實(shí)。
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對(duì)于制藥廠300萬(wàn)元人民幣的損失,仲裁委員會(huì)應(yīng)如何作出裁決?
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