單項選擇題聯想公司由電腦業(yè)務擴展到軟件、金融等業(yè)務,該公司走的是()。

A.同心多樣化發(fā)展戰(zhàn)略
B.縱向一體化發(fā)展戰(zhàn)略
C.集團多樣化發(fā)展戰(zhàn)略
D.橫向一體化發(fā)展戰(zhàn)略


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2.多項選擇題制定戰(zhàn)略目標必須遵循的程序是()。

A.根據環(huán)境預測和內部評估,確定戰(zhàn)略目標的期望水平
B.發(fā)現問題
C.預測企業(yè)未來的戰(zhàn)略績效水平,并找出目標期望水平和未來預測水平之間差距
D.探討彌補差距的戰(zhàn)略方案
E.綜合調整各項戰(zhàn)略,并修改對企業(yè)未來績效水平的預測

3.多項選擇題從事多元化經營的大型企業(yè)的戰(zhàn)略層次一般分為以下哪項?()

A.公司層總體戰(zhàn)略
B.事業(yè)單位層戰(zhàn)略
C.職能層戰(zhàn)略
D.公司經營戰(zhàn)略
E.公司業(yè)務戰(zhàn)略

4.多項選擇題在赫茨伯格的雙因素理論中,激勵因素主要包括()。

A.監(jiān)督
B.職務
C.工作本身的重要性
D.工作富有成就
E.工資

5.多項選擇題以下關于系統和系統論的說法中正確的是()。

A.系統論最初為一般系統論,它是美籍奧地利生物學家貝塔朗菲提出的
B.系統論是一門運用邏輯和數學的方法研究一般系統運動規(guī)律的理論
C.封閉系統不與它所處的環(huán)境發(fā)生相互作用,不受環(huán)境的影響
D.開放系統動態(tài)地與它所處的環(huán)境發(fā)生相互作用

最新試題

有學者對包括衛(wèi)生系統、高技術企業(yè)、制造業(yè)、商業(yè)及服務部門的實地調查進行總結歸納,發(fā)現一線管理者十分看重以下10項職責:(1)日常工作計劃;(2)安排和分派員工工作;(3)控制產品質量和成本;(4)激勵和指揮員工;(5)溝通和協調;(6)紀律約束;(7)訓練培訓員工;(8)總結評價員工工作成果;(9)設備維修;(10)安全管理。上述各項工作中,屬于控制職能的工作的是()。

題型:單項選擇題

下列選項中,屬于促銷中使顧客獲得折價券的途徑主要有()。

題型:多項選擇題

羅伯特·卡茨提出的管理者需要哪3種基本技能?()

題型:多項選擇題

組織中有這樣一些人,他們根據環(huán)境的變化,合理分配組織中各項資源,協調組織內部的各項活動,與組織中的其他成員一起去實現組織在一定時期既定的目標。他們是()。

題型:單項選擇題

從促銷的歷史發(fā)展過程看,企業(yè)最先劃分出下列哪種職能?()

題型:單項選擇題

一般來說,組織對領導者技術能力的要求領導者所處的管理層次成()。

題型:單項選擇題

一個領導者要想勝任兩項工作,至少應具備哪些能力?()

題型:多項選擇題

下列關于人力資源的表述,正確的是()。

題型:單項選擇題

關于審計的職能,正確的是()。

題型:多項選擇題

在公司制企業(yè)中,總經理的職責被界定為執(zhí)行董事會制定的政策。對總經理這樣的管理者,以下相關的說法中最為恰當的是()。

題型:單項選擇題