在對組織進行微觀環(huán)境分析時，需重點考慮的兩個因素是（）

斯金納的強化論只研究（）之間的關系，而不是突出激勵的內容和過程。

以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是（）

下列組織結構中，偏柔性的有（）

如果按照計劃的明確性標準分類，“銷售部經理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”，這種計劃是（）

結構性問題與非結構性問題的判斷依據不包括（）

有效的全球化經營者必須具備以下四種關鍵的知識與能力，它們是一個整體，其落腳點是（）

要使考評方案取得成效，必須讓那些受過專門評估培訓的（）直接參與到方案實施中來。

下列不屬于有限理性決策的假定前提的是（）

管理起源于原始人類群體謀生的領導、分工與協作活動。（）