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每日一練
章節(jié)練習
組織行為學問答題每日一練(2020.06.09)
來源：考試資料網(wǎng)
1.問答題
“自我實現(xiàn)人”假設的相應管理措施發(fā)生了哪些變化？
參考答案：
根據(jù)“自我實現(xiàn)人”假設和Y理論，組織管理措施也應有相應的變化，主要有以下幾點：
第一，...
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2.問答題
試述組織變革的征兆。
參考答案：
（1）組織機構(gòu)征兆
溝通阻塞
決策失靈
機構(gòu)龐大
缺乏活力
自以為是<...
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3.問答題
古典組織理論對組織行為學有什么貢獻？
參考答案：
古典管理理論的主要內(nèi)容包括享利•法約爾提出的“一般管理”理論和馬克斯•韋伯提出的“理想的行政組織...
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4.問答題
簡述法約爾的組織管理原則。
參考答案：
1、實行專業(yè)分工；2、權(quán)力與責任相一致；3、紀律；4、統(tǒng)一指揮；5、統(tǒng)一指導；6、個人處益服從組織利益；7、理想的工作報...
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5.問答題
簡述領導影響力的組成要素，領導者應該如何提高自己的影響力？
參考答案：
領導者的影響力由權(quán)力性影響力和非權(quán)力性影響力所組成。權(quán)力性影響力的構(gòu)成要素包括傳統(tǒng)因素、職位因素和資歷因素。非權(quán)力影響力...
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