企業(yè)培訓師考試章節(jié)練習(2019.05.02)

來源：考試資料網(wǎng)

1 人力資源預測方面的指標包括（）

2 職業(yè)培訓要求學習者能夠在培訓后或在培訓同時即可從事某種特定職業(yè)，這是職業(yè)培訓的（）特點。

3 人力資源開發(fā)的內(nèi)容包括（）。

4.判斷題我國要逐步實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展從創(chuàng)新驅(qū)動型增長轉(zhuǎn)向要素驅(qū)動型增長。

5 素質(zhì)測評的預測功能的正向發(fā)揮，表現(xiàn)為（）

6 面試評價時，應注意的幾個問題是（）

7.填空題學員通過參觀、實習課程等形式獲得知識和技能的方法屬于（）法。

8.判斷題培訓評價不僅包括對受訓者訓練效果的評價，而且包括對培訓組織者的評價。

9.填空題工作說明書應包括：該職位設(shè)立的目的及主要工作內(nèi)容、該職位工作需要的（）、該職位所負的責任。

參考答案：知識的技能

10 （）是人力資源管理的重要內(nèi)容。