多項(xiàng)選擇題對于加班加點(diǎn)工資的支付標(biāo)準(zhǔn),下列描述正確的是()。

A.安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的150%的工資報酬
B.休息日安排勞動者工作又不能補(bǔ)休的,支付不低于工資的200%的工資報酬
C.休息日安排勞動者工作又不能補(bǔ)休的,支付不低于工資的300%的工資報酬
D.法定休息日安排勞動者工作的,支付不低于工資的300%的工資報酬。


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1.多項(xiàng)選擇題下面哪些屬于現(xiàn)階段勞務(wù)人員工資的計算方式()。

A.計時工資
B.計件工資
C.津貼和補(bǔ)貼
D.榮獲榮譽(yù)稱號的一次性獎金

2.多項(xiàng)選擇題對勞務(wù)分包隊(duì)伍綜合評價的主要內(nèi)容包括()。

A.勞務(wù)管理
B.安全管理
C.生產(chǎn)管理
D.技術(shù)質(zhì)量管理

5.多項(xiàng)選擇題國際上采用的招標(biāo)方式有()。

A.兩段招標(biāo)
B.公開招標(biāo)
C.邀請招標(biāo)
D.議標(biāo)

最新試題

項(xiàng)目部按照相關(guān)要求,將施工現(xiàn)場分為施工區(qū)和生活區(qū),并進(jìn)行獨(dú)立的開放管理。

題型:判斷題

工傷保險費(fèi)作為規(guī)費(fèi),可以作為讓利因素參與競標(biāo);在招投標(biāo)及合同簽訂過程中應(yīng)單獨(dú)列支。

題型:判斷題

施工勞動力的類型主要有企業(yè)自有工人、勞務(wù)企業(yè)工人和勞務(wù)派遣工人3種類型。

題型:判斷題

簡述勞務(wù)工人實(shí)名管理的作用。

題型:問答題

簡述統(tǒng)計分析法。

題型:問答題

承包人應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞務(wù)分包合同履行進(jìn)度情況,于每月25日前在勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)上填報上個月相關(guān)合同履行數(shù)據(jù)。

題型:判斷題

我國的社會保險的費(fèi)用由國家、企業(yè)、個人三方或企業(yè)、個人雙方共同承擔(dān)。

題型:判斷題

簡述勞動力需求計劃的編制要求

題型:問答題

根據(jù)我國《工傷保險條例》第十條的規(guī)定,職工個人不繳納工傷保險費(fèi),用人單位則應(yīng)當(dāng)按時繳納工傷保險費(fèi)。

題型:判斷題

計件工資是根據(jù)勞動者生產(chǎn)的合格產(chǎn)品數(shù)量或完成的工作量,依據(jù)企業(yè)內(nèi)部確定的計件工資單價計算并支付工資。

題型:判斷題