A.發(fā)展原則
B.興趣原則
C.獨(dú)立原則
D.特長(zhǎng)原則
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.直覺(jué)型
B.內(nèi)在職業(yè)生涯規(guī)劃和外在職業(yè)生涯規(guī)劃
C.個(gè)體生涯規(guī)劃和組織生涯規(guī)劃
D.依賴型
A.時(shí)間
B.生活
C.工作
D.財(cái)富
A.移情
B.知覺(jué)
C.感覺(jué)
D.情緒
A.時(shí)間
B.生活
C.生產(chǎn)資料
D.財(cái)富
A.自我診斷
B.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
C.職業(yè)分析
D.改變態(tài)度
最新試題
下列屬于正確的擇業(yè)觀念的是()。
求職者需要重點(diǎn)關(guān)注的就業(yè)信息有()。
下列行為屬于正確的緩解壓力的方式有()。
下列有利于求職者提高求職擇業(yè)的針對(duì)性和有限性的方法是()。
作為職場(chǎng)新人,工作中出了問(wèn)題要積極找到各種理由給自己開(kāi)脫,避開(kāi)自己的責(zé)任,給領(lǐng)導(dǎo)留下好印象。
擇業(yè)流程中的第一步是()。
時(shí)間“四象限”法是美國(guó)的管理學(xué)家科維提出的時(shí)間管理理論。
下列屬于“即緊急又重要”必須馬上處理的情況是()。
面試時(shí)要以最快的語(yǔ)速陳述自己的觀點(diǎn),盡量表達(dá)出多的內(nèi)容。
一般認(rèn)為,一個(gè)平衡有能力的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)至少應(yīng)該包括優(yōu)秀的管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和精干的銷售人員三方面的人才。