個人求職簡歷中的特點特長內容中可以是文體、書法、寫作、釣魚、愛好等。

“擇世所需”是指在進行職業(yè)選擇時，應把社會需要作為出發(fā)點和歸宿，以社會需要為準繩去認識和解決擇業(yè)問題，進而確定自己的職業(yè)崗位。

甘肅某國企職工乙肝歧視第一案原告勝訴說明（）。

面試時需要給考官呈交個人簡歷、證件等物品，要雙手奉上，表現出面試者大方得體的舉止禮儀。

面試時要以最快的語速陳述自己的觀點，盡量表達出多的內容。

下列有利于求職者提高求職擇業(yè)的針對性和有限性的方法是（）。

面對職業(yè)轉型時要做到（）。

求職者需要重點關注的就業(yè)信息有（）。

時間“四象限”法是美國的管理學家科維提出的時間管理理論。

壓力是當人們去適應由周圍環(huán)境引起的刺激時，人們的身體或者精神上的生理反應，它可能對人們的心理健康狀況產生積極或者消極的影響。