面試時(shí)需要給考官呈交個(gè)人簡歷、證件等物品，要雙手奉上，表現(xiàn)出面試者大方得體的舉止禮儀。

下列屬于正確的擇業(yè)觀念的是（）。

“擇世所需”是指在進(jìn)行職業(yè)選擇時(shí)，應(yīng)把社會需要作為出發(fā)點(diǎn)和歸宿，以社會需要為準(zhǔn)繩去認(rèn)識和解決擇業(yè)問題，進(jìn)而確定自己的職業(yè)崗位。

時(shí)間“四象限”法是美國的管理學(xué)家科維提出的時(shí)間管理理論。

面試時(shí)要以最快的語速陳述自己的觀點(diǎn)，盡量表達(dá)出多的內(nèi)容。

面試時(shí)看到面試考官面前的臺簽上寫有職務(wù)和姓名，只需按照姓氏+職務(wù)來稱呼就可以，如“王經(jīng)理”、“劉科長”，也可以簡稱為“王局”、“劉科”。

求職者需要重點(diǎn)關(guān)注的就業(yè)信息有（）。

擇業(yè)觀念的核心是個(gè)人的社會定位和志向。

創(chuàng)業(yè)人員自籌資金不足的，可以向金融機(jī)構(gòu)申請小額貸款，個(gè)人貸款額度最高為10萬元，由小額貸款擔(dān)保基金管理機(jī)構(gòu)按照規(guī)定提供貸款擔(dān)保。

下列有利于求職者提高求職擇業(yè)的針對性和有限性的方法是（）。