A.尊重他的自身價值
B.尊重他表達自己的意見
C.相信來訪者有成長潛力
D.不支持他們發(fā)展獨特的自我
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A.建立友好關(guān)系、接納與松弛
B.起始、過度、成熟、結(jié)束
C.提供新的態(tài)度或解決方法
D.活動主題和新人生觀
A.主要用于保障失業(yè)人員的基本生活
B.領(lǐng)取轉(zhuǎn)業(yè)訓練費、生產(chǎn)自救費
C.領(lǐng)取失業(yè)保險金期間的醫(yī)療補助
D.接受職業(yè)培訓、職業(yè)介紹的補貼
A.非因本人意愿中斷就業(yè)的
B.已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的
C.按規(guī)定參加失業(yè)保險，企業(yè)和本人已按規(guī)定繳費滿一年
D.與單位發(fā)生糾紛自愿離職的
A.失業(yè)保險
B.養(yǎng)老保險
C.醫(yī)療保險
D.工傷保險
A.養(yǎng)老、失業(yè)
B.醫(yī)療、工傷
C.生育、養(yǎng)老
D.財產(chǎn)、重大疾病
最新試題
在推動職業(yè)指導工作過程中，利用先進典型的示范作用，喚起更多人員的學習和響應(yīng)，是一種極有意義的好做法。這種典型引路的做法，越是（），就越具有應(yīng)用的價值。
以下選項中，不屬于職業(yè)指導人員應(yīng)該掌握的基礎(chǔ)知識為（）。
如案例中所述，將打造職業(yè)指導服務(wù)品牌作為推動職業(yè)指導工作的重要策略，那么，實施這一策略的主要目的是（）。
就基本服務(wù)功能而言，職業(yè)指導工作室主要包括“一臺三區(qū)”。但對于李想這個只有20多平方的小小工作室而言，如果要去掉一個服務(wù)功能，最適宜被去掉的應(yīng)該是（）。
職業(yè)指導工作室有其獨特的文化內(nèi)涵和鮮明的特征，其整體設(shè)計風格和基調(diào)應(yīng)該是 （）。
上述案例中，（）可能是該職業(yè)指導服務(wù)機構(gòu)在樹立服務(wù)品牌過程中最欠缺的一環(huán)。
結(jié)合案例內(nèi)容，人力資源培訓公司設(shè)計的培訓方案中最致命的問題是（）。
案例中，（）培訓內(nèi)容相比之下不太適合對基層一線職業(yè)指導人員開展培訓。
以下各項中，（）不是職業(yè)指導工作推動的基本目標。
以下說法，（）是正確的。