A.認(rèn)證周期的審核方案應(yīng)覆蓋全部的管理體系要求
B.審核方案的確定和任何后續(xù)調(diào)整應(yīng)考慮客戶的規(guī)模，其管理體系、產(chǎn)品和過(guò)程的范圍和復(fù)雜程度，以及經(jīng)過(guò)證實(shí)的管理體系有效性水平和以前審核的結(jié)果
C.監(jiān)督審核應(yīng)至少每個(gè)日歷年進(jìn)行一次
D.審核方案的第一個(gè)周期從初次認(rèn)證決定算起，以后的周期從證書頒發(fā)之日起算
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A.描述性統(tǒng)計(jì)技術(shù)方法
B.研究成對(duì)出現(xiàn)的兩組數(shù)據(jù)之間關(guān)系的圖示技術(shù)
C.用一系列等寬不等高的長(zhǎng)方形不間斷地排列在一起的圖形，用以描述所關(guān)心的特性值的分布
D.通過(guò)一段時(shí)間內(nèi)所關(guān)心的特性值形成的圖來(lái)觀察其隨著時(shí)間變化的表現(xiàn)
A.導(dǎo)致審核發(fā)現(xiàn)的審核證據(jù)應(yīng)予記錄
B.只有驗(yàn)證的信息方可作為審核證據(jù)
C.信息獲取的方法應(yīng)包括：面談、觀察、文件審核
D.對(duì)過(guò)程之間的接口有關(guān)的信息不必收集
A.管理體系的內(nèi)審員
B.從事影響質(zhì)量管理體系績(jī)效和有效性的人員
C.組織控制下的所有人員
D.可能直接或間接影響產(chǎn)品符合要求的人員
A.驗(yàn)證測(cè)量系統(tǒng)的有效性
B.通過(guò)數(shù)據(jù)分析確定過(guò)程的關(guān)鍵影響因素
C.分析過(guò)程的當(dāng)前績(jī)效水平，確定過(guò)程基準(zhǔn)
D.尋找最優(yōu)改進(jìn)方案，使過(guò)程的缺陷或變異降至最低
A.穩(wěn)定提供符合顧客要求以及適用的法律法規(guī)要求的產(chǎn)品和服務(wù)的能力
B.穩(wěn)定提供符合顧客要求以及適用的法律法規(guī)要求的產(chǎn)品能力
C.統(tǒng)一了不同質(zhì)量管理體系的基本結(jié)構(gòu)
D.實(shí)現(xiàn)了組織使用術(shù)語(yǔ)和標(biāo)準(zhǔn)特定術(shù)語(yǔ)的一致性
最新試題
形成文件信息的作用是（）。
確定人員所需能力應(yīng)從下列哪些方面考慮？（）
法定要求是（）強(qiáng)制性要求。
處理不合格過(guò)程輸出、產(chǎn)品和服務(wù)的方法包括（）。
在創(chuàng)建和更新形成文件的信息時(shí)，組織應(yīng)確保以下相關(guān)事項(xiàng)得到適當(dāng)安排，以下不正確的是（）。
GB/T19001-2016標(biāo)準(zhǔn)哪些條款與戰(zhàn)略有關(guān)？（）
組織應(yīng)對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)設(shè)計(jì)和開發(fā)期間以及后續(xù)所做的更改進(jìn)行適當(dāng)?shù)淖R(shí)別、評(píng)審和控制。其目的是（）。
依照《中華人民共和國(guó)計(jì)量法》，對(duì)社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器具，部門和企業(yè)，事業(yè)單位使用的最高計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器具，以及用于（）等方面的列入強(qiáng)制檢定目錄的工作計(jì)量器具，實(shí)行強(qiáng)制檢定。
依據(jù)GB/T19001-2016標(biāo)準(zhǔn)，針對(duì)設(shè)計(jì)和開發(fā)的（），設(shè)計(jì)開發(fā)的輸入應(yīng)是充分和適宜的，且應(yīng)完整、清楚。
依據(jù)GB/T19001-2016標(biāo)準(zhǔn)9.1.1，組織應(yīng)評(píng)價(jià)質(zhì)量管理體系的（）。