申請復(fù)核期限的起算日是自公務(wù)員接到公務(wù)員機關(guān)的人事處理決定之日起，最后一日是法定節(jié)假日或休息日的，則可以順延至法定節(jié)假日或休息日后的第一個工作日。

申訴受理機關(guān)的設(shè)定一般有系統(tǒng)內(nèi)模式和系統(tǒng)外模式，系統(tǒng)內(nèi)模式也稱（）。

對部分高級干部（特別是省部級正職干部）退休年齡一般不超過60歲。

公務(wù)員退休的方式分為應(yīng)當退休和可以提前退休兩種。

下列屬于公務(wù)員考核的基本內(nèi)容的是（）

簡述公務(wù)員交流制度的地位和作用是什么？

在聘任公務(wù)員時，對初選對象不用進行筆試。

在西方國家，政務(wù)官都實行選任制。

外部交流是指在公務(wù)員隊伍內(nèi)跨地區(qū)，跨部門的交流和在同一部門內(nèi)不同職位之間的交流。

從職位的角度看，聘任制的適用范圍，主要可以包括專業(yè)性較強的職位輔助性職位和臨時性職位。