A.轉移
B.理智化
C.補償
D.合理化
E.以上都是
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A.記憶力的減退
B.學習和勞動能力的發(fā)展問題
C.家庭與工作的沖突
D.事業(yè)與健康的沖突
E.良好生活習慣的保持
A.有意識記
B.無意識記
C.意義識記
D.聯(lián)想識記
E.機械識記
A.有意識記
B.無意識記
C.意義識記
D.聯(lián)想識記
E.機械識記
A.有意識記
B.無意識記
C.意義識記
D.聯(lián)想識記
E.機械識記
A.有意識記
B.無意識記
C.意義識記
D.聯(lián)想識記
E.機械識記
最新試題
一名學生考試失利,因害怕回家被父母責罰,從而離家出走,這屬于應激反應中的()。
在做測試之前,被試前一晚熬夜趕工作,來到測試地點后頻頻打哈欠,這種情況是不太適合繼續(xù)施測的,可能會導致測驗出現(xiàn)誤差,這一被試誤差來源是()。
心身疾病的患者,出現(xiàn)了嚴重的抑郁情緒,并已維持了很長時間,認知能力很差,此時可優(yōu)先選擇的治療方式是()。
當患者突然致殘后表現(xiàn)為茫然不知所措,麻木、震驚、漠然、平淡甚至無動于衷時,患者的心理反應為()
殘疾后常見的心理反應包括心理休克、否認、憤怒、抑郁、()、()和適應。
心身疾病的心理診斷,常用方法是()和()。
簡述感覺的對比性及其分類。
古今中外各種學派的學者在進行胎教時通常使用的方法是()
在日常生活和工作中,我們常需要去激勵別人。但往往對甲很有效的激勵方式,對乙就完全不起作用。舉例來說,加薪被認為是最直接有效的激勵方式,但有些人卻重名不重利,因為他們更看重他人的尊重。請根據需要和需要層次理論,分析如何才能更有效地激勵他人。
簡述智力的概念及其決定因素。