填空題影響下屬心理和行為的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)有職位權(quán)力，包括（）、（）、（）和非職位權(quán)力，包括（）、（）。
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2.多項(xiàng)選擇題下面哪些企業(yè)類別不具有法人地位，即有無限連帶賠償責(zé)任（）。
A.個(gè)人業(yè)主制企業(yè)
B.有限責(zé)任公司
C.股份有限公司
D.合伙制企業(yè)
3.多項(xiàng)選擇題組織有效性的特征包括（）。
A.建立以責(zé)任制為中心的責(zé)、權(quán)、利統(tǒng)一的組織
B.實(shí)行分層負(fù)責(zé)制度，組織結(jié)構(gòu)嚴(yán)密而精干
C.有效延用例外原則
D.一切權(quán)力由最高領(lǐng)導(dǎo)掌握
4.單項(xiàng)選擇題比較適合大型、小批量、高技術(shù)產(chǎn)品或大型工程項(xiàng)目或新產(chǎn)品開發(fā)的組織結(jié)構(gòu)模式是（）。
A.直線制
B.直線職能制
C.事業(yè)部制
D.矩陣制
5.單項(xiàng)選擇題在股份公司中，（）是企業(yè)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。
A.董事會
B.監(jiān)事會
C.股東大會
D.工會
最新試題
最適宜大企業(yè)績效考評方法是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
工作分析
題型：名詞解釋
最佳的績效考評面談方式是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
下面哪些是固定資產(chǎn)加速折舊法（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
財(cái)務(wù)分析中企業(yè)短期償債能力指標(biāo)流動比率、速動比率和現(xiàn)金比率都應(yīng)越高越好。
題型：判斷題
企業(yè)給與員工的薪酬可包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
股票票面價(jià)格和債券票面價(jià)格都無實(shí)際經(jīng)濟(jì)意義。
題型：判斷題
最能體現(xiàn)企業(yè)短期償債指標(biāo)的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
下面哪一種籌資構(gòu)成企業(yè)自有資金，同時(shí)成為所有者權(quán)益（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
按貨幣時(shí)間投資價(jià)值看，今年100元價(jià)值高于明年100元價(jià)值。
題型：判斷題