單項選擇題公務(wù)員培訓(xùn)需求的問題分析法也稱為（）。
A.全面分析法
B.績效差距分析法
C.民意測驗法
D.問卷調(diào)查法
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1.單項選擇題西方國家的公務(wù)員制度適應(yīng)了資產(chǎn)階級（）。
A.專制統(tǒng)治的需要
B.封建統(tǒng)治的需要
C.政黨政治的需要
D.民主政治的需要
2.單項選擇題任職培訓(xùn)的對象是（）。
A.新錄用的處在試用期間的公務(wù)員
B.晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員
C.從事某項專門業(yè)務(wù)的公務(wù)員
D.所有公務(wù)員
最新試題
撤銷獎勵的條件有（）
題型：多項選擇題
在下述情形中，不屬于職務(wù)、職級自行免除，而需要辦理免職手續(xù)的是（）。
題型：單項選擇題
由各級人民代表大會及其常委會決定任命的公務(wù)員，任期屆滿不被提名或不被決定任命，所任職務(wù)自然免除。
題型：判斷題
公務(wù)員在下列哪些情形下應(yīng)當(dāng)降職（）。
題型：多項選擇題
各級政府機關(guān)中的公務(wù)員，應(yīng)由本級人民政府任免。
題型：判斷題
公務(wù)員任職的前提條件有（）。
題型：多項選擇題
下列情形中，需要進行免職的有（）。
題型：多項選擇題
處分包括（）。
題型：多項選擇題
公務(wù)員不得對批評、申訴、控告、檢舉進行壓制或者打擊報復(fù)。
題型：判斷題
降職在一定程度上可以彌補機關(guān)的用人失誤。
題型：判斷題