醫(yī)療保險費用交納最通常采用的方式是（）

社會保險基金的負擔方式因不同的社會保險制度而有較大區(qū)別，大多數(shù)國家采取的方式是（）

更大范圍地聽取員工的意見，以改進員工福利的管理工作，這體現(xiàn)了員工福利管理中的（）

不屬于需方支付方式的是（）

我國社會保障管理方面也還存在的問題有（）

社會保障的各個項目只有切實地實施才具有現(xiàn)實意義和價值，這指的是政府的（）

（）是就業(yè)社會保障體系中最重要的項目，它對保障失業(yè)者的基本生活、促進再就業(yè)、弱化失業(yè)負效應(yīng)、穩(wěn)定社會秩序起著重要作用。

就業(yè)社會保障制度的組成包括失業(yè)保險制度、（）和就業(yè)扶助體系。

強調(diào)所有員工都應(yīng)享有員工福利，這是實現(xiàn)福利保障功能的必然要求，這指的是員工福利管理中的（）

將員工福利計劃分成自主型和外包型兩種模式，這指的是員工福利計劃按照（）劃分。