多項選擇題實踐表明，許多企業(yè)實行了目標管理以后，取得了很好的效果，比如：（）。

A.管理效率提高了
B.組織結構設計更加合理
C.職工主動參與目標的設立
D.有效的監(jiān)督與控制


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1.多項選擇題目標管理注重結果，所以，對部門、個人的目標的執(zhí)行情況必須進行（）。

A.自我評定
B.領導評審
C.小組考核
D.群眾評議

2.多項選擇題目標分解過程中應注意（）。

A.目標體系要有嚴密的邏輯關系
B.鼓勵職工積極參與目標分解
C.要突出重點目標
D.目標分解后要進行嚴格的審批

3.多項選擇題根據拉•柯•戴維斯等學者的觀點，組織目標可以分為以下類型：（）。

A.主要目標
B.綜合目標
C.并行目標
D.次要目標

4.多項選擇題目標是組織制訂計劃的基礎，確定合理的組織目標必需遵守正確的原則，它們是：（）。

A.現實性原則
B.定量化原則
C.權變原則
D.協調性原則

5.多項選擇題組織經營活動的復雜性決定了組織目標具有如下性質：（）。

A.多重性
B.層次性
C.單一性
D.變動性