單項選擇題目標管理的宗旨在于()。
A.用“自我控制的管理”代替“壓制性的管理”
B.用“民主式的管理”代替“獨裁式的管理”
C.用“參與式的管理”代替“壓制性的管理”
D.用“自我控制的管理”代替“獨裁式的管理”
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1.單項選擇題以下哪一點是屬于“權變管理理論”的最大特點?()
A.重視人的因素
B.力求決策中減少個人藝術成份
C.根據不同的具體條件,采取相應的組織結構、領導方式等
D.通過提高工人的“士氣”,從而達到提高效率的目的
2.單項選擇題從某種意義上說,PERT屬于()。
A.前饋控制
B.反饋控制
C.現(xiàn)場控制
D.間接控制
3.單項選擇題控制工作的關鍵步驟是()。
A.制定計劃
B.擬定標準
C.衡量成就
D.糾正偏差
4.單項選擇題領導性格理論認為,識別有效領導者的主要因素是()。
A.領導者個人的作風
B.領導者個人的素質
C.領導者個人的領導藝術
D.領導者個人的性格特征
5.單項選擇題麥克萊蘭的激勵需求理論認為,對主管人員來說最重要的需要是()。
A.權力需要
B.社交需要
C.成就需要
D.安全需要
最新試題
對于營利性組織來說,()是提高組織經濟效益或獲取價格優(yōu)勢的基本途徑。
題型:單項選擇題
下列選項,()屬于沒有確定的實物單位而只以一定的金額予以表示的控制標準類型。
題型:多項選擇題
基層管理者常用的控制方法是()。
題型:單項選擇題
進行質量控制,首先應該掌握()。
題型:單項選擇題
信息溝通一般包含下列環(huán)節(jié):()。
題型:多項選擇題
組織沖突產生的基本原因有()。
題型:多項選擇題
人員控制系統(tǒng)的控制對象是()。
題型:單項選擇題
按照控制對象的范圍,可以將控制分為()等類型。
題型:多項選擇題
能夠有效發(fā)現(xiàn)計劃與計劃實施之間差距的管理環(huán)節(jié)是()。
題型:單項選擇題
()控制能夠反映企業(yè)的資金周轉情況,進而使管理者了解企業(yè)的經營管理水平。
題型:單項選擇題