支公司轄內(nèi)有下列哪些情形（）之一的，給予該支公司相關(guān)部門負責人降級（職）以上處分、分管負責人記大過以上處分、主要負責人記過以上處分。

保險機構(gòu)案件責任人員，如果對責任追究決定不服，可以按照規(guī)定程序向作出責任追究決定機構(gòu)或上級機構(gòu)申訴，或向勞動管理部門申請仲裁，或提起訴訟。

有下列哪些情形（）之一的，給予發(fā)案機構(gòu)相關(guān)部門負責人留用察看以上處分、分管負責人撤職以上處分、主要負責人降級（職）以上處分。

有下列哪些情形（）之一的，給予保險集團（控股）公司相關(guān)部門負責人降級（職）以上處分、分管負責人記大過以上處分、主要負責人記過以上處分。

對于受到案件責任追究的人員，保險機構(gòu)應(yīng)當參照以下哪些標準（）進行管理。

轄內(nèi)有下列哪些情形（）之一的，給予分公司相關(guān)部門負責人撤職以上處分、分管負責人降級（職）以上處分、主要負責人記大過以上處分。

有下列哪些情形（）之一的，可以從輕追究相關(guān)人員責任。

保險機構(gòu)通過以下哪些情形（）自查發(fā)現(xiàn)的案件，若屬于自然人作案，在管理責任追究上可以從輕處理。

集團公司本*部發(fā)生單個案件，造成損失100萬元以上，將給予保險集團公司主要負責人（）以上處分。

集團公司本*部發(fā)生單個案件，涉案金額1000萬元以上，將給予保險集團公司主要負責人（）以上處分。