判斷題中小企業(yè)的重要特定就是提倡溫情管理，通過(guò)任務(wù)和感情與員工建立長(zhǎng)久關(guān)系，溫情管理是制度管理的輔助手段。
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如何理解企業(yè)文化的概念？
題型：?jiǎn)柎痤}
按照美國(guó)學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀(guān)點(diǎn)，適應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)高、反饋快的企業(yè)的文化類(lèi)型是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)文化的中心要素
題型：名詞解釋
企業(yè)員工的工作效率源于企業(yè)的價(jià)值（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
美國(guó)通用電氣公司提出的“為用戶(hù)提供全套解決問(wèn)題的方案”的口號(hào)，該口號(hào)屬于（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
簡(jiǎn)述企業(yè)精神與企業(yè)價(jià)值觀(guān)、企業(yè)理念的相互關(guān)系。
題型：?jiǎn)柎痤}
華商精神
題型：名詞解釋
企業(yè)文化是企業(yè)一筆巨大的無(wú)形資產(chǎn)，為企業(yè)帶來(lái)生產(chǎn)力的發(fā)展和美譽(yù)度的提高，是企業(yè)文化的（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)文化修養(yǎng)的根本是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)意志的具體表現(xiàn)是（）
題型：多項(xiàng)選擇題