A.輕微
B.重點
C.嚴厲
D.行政
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A.表揚
B.重獎
C.評先
D.加薪
A.審計
B.再培訓
C.誡勉談話
D.責任追究
A.工作時間以內(nèi)
B.八小時以外
C.八小時內(nèi)外
D.工作時間以外
A.財會部門
B.人事部門
C.監(jiān)察部門
D.保衛(wèi)部門
A.案發(fā)過程和責任追究
B.破案過程和具體措施
C.整改規(guī)劃和具體措施
D.整改規(guī)劃和責任追究
最新試題
未審核車輛保險單據(jù),致使車輛脫保造成損失的,給予有關責任人員警告至記大過處分。
發(fā)現(xiàn)國家秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時,瞞報、遲報以致影響查處工作,未立即采取補救措施或妨礙及時采取補救措施的,給予有關責任人員警告至記大過處分。
泄露農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密,造成嚴重后果的,給予有關責任人員記大過至開除處分。
未對()進行考核,發(fā)現(xiàn)不合格的持(管)槍人員、守庫員,未及時建議人事部門對其調(diào)整,會造成不良后果。
明知所保存檔案面臨危險而不采取有效措施的,造成不良后果的,給予有關責任人員記過至撤職處分。
未按規(guī)定保管和使用車輛,導致車輛丟失或損毀的,給予有關責任人員開除處分。
由于安全防范、技術措施不到位,導致農(nóng)業(yè)銀行重要商業(yè)秘密信息泄露的,給予有關責任人員()處分。
對領導班子成員或主管人員違規(guī)授意或指令不抵制、不報告,或迎合辦理的,給予有關責任人員開除處分。
違反規(guī)定使用行政印章或者強迫他人違規(guī)用印,造成不良后果的,給予有關責任人員記過至撤職處分。
故意泄露絕密、機密級國家秘密的,給予有關責任人員記大過至開除處分。