A.計(jì)劃職能和組織職能分開(kāi)
B.政資職能分開(kāi)
C.監(jiān)督職能和協(xié)調(diào)職能分開(kāi)
D.政企職能分開(kāi)
E.指揮與合作職能分開(kāi)
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A.生產(chǎn)管理
B.質(zhì)量管理
C.營(yíng)銷(xiāo)管理
D.人力資源管理
E.財(cái)務(wù)管理
F.物流管理
A.決策
B.計(jì)劃
C.組織
D.控制
E.領(lǐng)導(dǎo)
A.古典管理階段
B.傳統(tǒng)管理階段
C.科學(xué)管理階段
D.現(xiàn)代管理階段
A.因素論
B.能力論
C.權(quán)變論
D.結(jié)合論
A.獨(dú)資企業(yè)
B.合伙企業(yè)
C.有限責(zé)任公司
D.公司企業(yè)
最新試題
（）是指從組織上、方式上創(chuàng)造出的，有助于更充分地發(fā)揮人們智慧在決策中的作用的方法，這類(lèi)方法也稱(chēng)為專(zhuān)家創(chuàng)造力技術(shù)。
制訂方案階段以決策目標(biāo)為出發(fā)點(diǎn)，包括哪些步驟（）
由西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家研究跨國(guó)公司產(chǎn)生問(wèn)題時(shí)提出來(lái)的跨國(guó)經(jīng)營(yíng)理論是（）
1982—1983年的國(guó)家機(jī)構(gòu)改革中，各地為精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)，轉(zhuǎn)移編制，安置人員，將一些政府管理機(jī)構(gòu)改為公司，從而形成一批（）
兩合公司有限責(zé)任股東出讓其股權(quán)要（）
目前（）已經(jīng)成為西方國(guó)家經(jīng)濟(jì)中的主要企業(yè)形式。
公司設(shè)立原則不包括（）
現(xiàn)有企業(yè)聯(lián)合組建成為公司的可行性研究的主要內(nèi)容有（）
股份有限公司的募集設(shè)立比發(fā)起設(shè)立多哪些程序？（）
公司經(jīng)營(yíng)決策的重要作用是由（）所決定的。