A.1991年
B.1995年
C.2000年
D.2004年
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A.具有絕對公平性
B.具有激勵機制
C.具有基本普惠性
D.提供基本養(yǎng)老保障
A.參加基本養(yǎng)老保險并履行繳費義務
B.企業(yè)有相應的經(jīng)濟負擔能力
C.企業(yè)和職工都有相應的經(jīng)濟負擔能力
D.已建立集體協(xié)商機制
A.社會福利
B.企業(yè)員工福利
C.社會養(yǎng)老保險
D.商業(yè)養(yǎng)老保險
A.勞動保障行政部門
B.社會保險管理機構(gòu)
C.商業(yè)保險公司
D.財政部門
A.基本生活保障
B.高水平的養(yǎng)老保障
C.全部生活保障
D.沒定位
最新試題
企業(yè)年金理事會應該負責企業(yè)的企業(yè)年金方案的擬訂、報備和實施。
企業(yè)年金基金投資管理人負責制定企業(yè)年金基金投資策略，并投資運營企業(yè)年金基金。
退休者領取的養(yǎng)老金與其退休前工資之比稱為撫養(yǎng)比。
基金管理公司做企業(yè)年金基金投資管理人時，不能將企業(yè)年金基金財產(chǎn)投資于自己管理的開放式基金。
企業(yè)年金基金中企業(yè)繳費部分的投資收益可用于彌補企業(yè)的經(jīng)營虧損。
因為企業(yè)年金理事會不是獨立法人，所以由其受托管理企業(yè)年金基金不需簽訂受托管理合同。
企業(yè)年金方案報送備案時，須有集體協(xié)商雙方通過企業(yè)年金方案草案的決議以確定履行民主協(xié)商程序。
實行現(xiàn)收現(xiàn)付制社會養(yǎng)老保險的國家，退休者的養(yǎng)老金完全由自己個人賬戶繳費和投資收益決定。
投資管理人可能彌補其管理的企業(yè)年金基金的最大投資虧損是10%。
企業(yè)年金的企業(yè)繳費，應當按統(tǒng)一比例計算的數(shù)額記入職工企業(yè)年金個人賬戶。