團(tuán)體形成以后，團(tuán)體工作的重心就應(yīng)轉(zhuǎn)向（）。

論述對小組沖突及其作用的理解。

團(tuán)體社會工作的模型以功能為區(qū)別分為三大類，即社會目標(biāo)模型和（）。

試論述領(lǐng)導(dǎo)小組的技巧。

團(tuán)體工作的好壞，一方面依靠廣大團(tuán)體成員的積極性，另一方面取決于（）。

在團(tuán)體角色的分類中，發(fā)起人和協(xié)調(diào)者屬于（）。

論述對小組工作的主要功能的理解。

在團(tuán)體社會工作中，治療師對對象的干預(yù)一般可以采取三種主要途徑，即直接干預(yù)法、間接干預(yù)法和（）。

團(tuán)體活動中的溝通行為一般有信息溝通和（）。

人際溝通根據(jù)其目的分為兩個基本類型，即（）。