單項(xiàng)選擇題（）不屬于企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告中環(huán)境績效的內(nèi)容。
A.綠色采購制度
B.降污減排責(zé)任
C.保護(hù)生物多樣性
D.企業(yè)捐贈方針或制度
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1.單項(xiàng)選擇題制定規(guī)章制度要遵循以下程序：討論，提出方案和意見，平等協(xié)商，確定方案，公示。這屬于符合（）原則。
A.合法
B.合情
C.合理
D.合規(guī)
2.單項(xiàng)選擇題（）原則是指企業(yè)對內(nèi)部員工之間以及與外部之間在工資水平上加以調(diào)整，使之趨向合理化。
A.合法保障
B.同工同酬
C.平衡
D.公平
3.單項(xiàng)選擇題工資支付規(guī)則不包括（）。
A.貨幣支付規(guī)則
B.同工同酬規(guī)則
C.直接支付規(guī)則
D.優(yōu)先支付規(guī)則
4.單項(xiàng)選擇題20世紀(jì)70年代開始，企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告以（）報(bào)告為主。
A.單項(xiàng)
B.綜合性
C.雇員
D.環(huán)境
5.單項(xiàng)選擇題20世紀(jì)以來，企業(yè)社會責(zé)任運(yùn)動已經(jīng)取得成功，以（）為主要內(nèi)容的社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)正在成為公認(rèn)的國際貿(mào)易標(biāo)準(zhǔn)。
A.勞動標(biāo)準(zhǔn)
B.國際公約
C.企業(yè)責(zé)任
D.企業(yè)使命
最新試題
情緒狀況最容易被識別出來的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
當(dāng)企業(yè)勞動規(guī)章規(guī)定的勞動者利益低于勞動合同和集體合同的約定，勞動者請求優(yōu)先適用合同約定時，（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
協(xié)商代表的任期（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
適用勞動爭議仲裁特殊時效的爭議是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
下列選項(xiàng)中不屬于企業(yè)勞動規(guī)章制度中關(guān)于勞動紀(jì)律規(guī)定的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
企業(yè)起草的勞動規(guī)章制度草案應(yīng)交由（）進(jìn)行討論，并提出意見。
題型：多項(xiàng)選擇題
勞動爭議仲裁文書的制作要求包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
“能談?wù)勀壳坝龅搅四男├щy么？”屬于（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
以下符合集體勞動關(guān)系內(nèi)容的選項(xiàng)是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
下列關(guān)于試用期的適用說法正確的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題