單項(xiàng)選擇題臨時離職、輪休或工作調(diào)動，未按規(guī)定辦理交接手續(xù)的，給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。

A、警告至記大過
B、記過至記大過
C、記大過至降級
D、解除勞動合同


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1.多項(xiàng)選擇題中國農(nóng)業(yè)銀行某柜員受理支票提入業(yè)務(wù)，記賬后才發(fā)現(xiàn)其中一張支票印鑒不符，導(dǎo)致需抹賬并作隔場退票處理。指出責(zé)任人違反的條款及應(yīng)給予的處分檔次（）。

A、未核對印鑒或未按規(guī)定核驗(yàn)印鑒的
B、未及時維護(hù)、更改電子印鑒庫信息的
C、警告至記過
D、警告至記大過

2.單項(xiàng)選擇題未核對印鑒或未按規(guī)定核驗(yàn)印鑒的，給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。

A、警告至記過
B、記過至記大過
C、警告至記大過
D、記大過至降級

3.多項(xiàng)選擇題某客戶經(jīng)理為建立支行大客戶通訊錄，故提供清單要求建庫操作員從印鑒庫中取得相關(guān)資料進(jìn)行拷貝。指出責(zé)任人違反的條款及應(yīng)給予的處分檔次（）。

A、違規(guī)下載、導(dǎo)出或打印預(yù)留印鑒庫數(shù)據(jù)及圖像信息的
B、電子印鑒建庫過程中，未按規(guī)定傳遞、保管預(yù)留印鑒卡的
C、警告至記大過
D、解除勞動合同

4.單項(xiàng)選擇題違規(guī)下載、導(dǎo)出或打印預(yù)留印鑒庫數(shù)據(jù)及圖像信息的，給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。

A、警告至記過
B、警告至記大過
C、記大過至降級
D、留用察看至撤職

最新試題

明知所保存檔案面臨危險(xiǎn)而不采取有效措施的，造成不良后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員記過至撤職處分。

題型：判斷題

將應(yīng)當(dāng)歸檔的文件、資料等據(jù)為己有，拒絕交檔案部門歸檔的；給予有關(guān)責(zé)任人員警告至撤職處分。

題型：判斷題

違反規(guī)定制作、收發(fā)、傳遞、發(fā)布、攜帶、復(fù)制、摘抄、保管和銷毀國家秘密、農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密的文件、資料，造成不良后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。

題型：單項(xiàng)選擇題

非法獲取和持有國家秘密、向公眾散布、傳播國家秘密或泄露國家秘密并造成嚴(yán)重后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。

題型：判斷題

嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，有下列情形之一的，給予解除勞動合同處理：（）。

題型：單項(xiàng)選擇題

泄露農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密，造成嚴(yán)重后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員記大過至開除處分。

題型：判斷題

未定期對運(yùn)鈔車進(jìn)行安全檢查，致使留下運(yùn)行隱患的；給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。

題型：單項(xiàng)選擇題

丟失房產(chǎn)原始檔案或在房改中弄虛作假、牟取私利的，給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。

題型：單項(xiàng)選擇題

違反防暴槍管理規(guī)定使用槍支的；給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。

題型：單項(xiàng)選擇題

對領(lǐng)導(dǎo)班子成員或主管人員違規(guī)授意或指令不抵制、不報(bào)告，或迎合辦理的，給予有關(guān)責(zé)任人員開除處分。

題型：判斷題