泄露農(nóng)業(yè)銀行商業(yè)秘密，造成嚴重后果的，給予有關責任人員記大過至開除處分。

嚴重違反勞動紀律，有下列情形之一的，給予解除勞動合同處理：（）。

擅自銷毀或涂改、偽造檔案，造成嚴重后果的，給予有關責任人員記大過至開除處分。

將應當歸檔的文件、資料等據(jù)為己有，拒絕交檔案部門歸檔的；給予有關責任人員警告至撤職處分。

私自挪用消防設施或器材的，給予有關責任人員（）處分。

未定期對運鈔車進行安全檢查，致使留下運行隱患的；給予有關責任人員（）處分。

玩忽職守，造成檔案損毀的，給予有關責任人員開除處分。

發(fā)現(xiàn)國家秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時，瞞報、遲報以致影響查處工作，未立即采取補救措施或妨礙及時采取補救措施的，給予有關責任人員警告至記大過處分。

將涉密計算機及涉密移動存儲介質接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡，造成不良后果的，給予有關責任人員警告至記大過處分。

違反規(guī)定使用行政印章或者強迫他人違規(guī)用印，造成不良后果的，給予有關責任人員記過至撤職處分。