A、代客辦理業(yè)務(wù)
B、未按規(guī)定審核往內(nèi)往來(lái)系統(tǒng)及大、小額支付系統(tǒng)等業(yè)務(wù)的，并導(dǎo)致案件或資金風(fēng)險(xiǎn)的
C、警告至記大過(guò)
D、警告至開(kāi)除
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A、記大過(guò)至開(kāi)除
B、警告至開(kāi)除
C、記過(guò)至撤職
D、警告至記大過(guò)
A、代客戶辦理業(yè)務(wù)
B、在辦理票據(jù)業(yè)務(wù)中，未按規(guī)定辦理票據(jù)查詢、查復(fù)，未鑒別票據(jù)真?zhèn)危瑢?dǎo)致資金被騙的
C、記大過(guò)
D、警告
A、印鑒
B、金額大小寫(xiě)
C、背書(shū)
D、真?zhèn)?/p>
A、管理
B、保管
C、更換
D、開(kāi)啟
A、交易掩碼
B、操作級(jí)別
C、權(quán)限
D、應(yīng)用掩碼
最新試題
未定期對(duì)運(yùn)鈔車(chē)進(jìn)行安全檢查，致使留下運(yùn)行隱患的；給予有關(guān)責(zé)任人員（）處分。
未對(duì)（）進(jìn)行考核，發(fā)現(xiàn)不合格的持（管）槍人員、守庫(kù)員，未及時(shí)建議人事部門(mén)對(duì)其調(diào)整，會(huì)造成不良后果。
嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，有下列情形之一的，給予解除勞動(dòng)合同處理：（）。
故意泄露絕密、機(jī)密級(jí)國(guó)家秘密的，給予有關(guān)責(zé)任人員記大過(guò)至開(kāi)除處分。
違反規(guī)定使用行政印章或者強(qiáng)迫他人違規(guī)用印，造成不良后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員記過(guò)至撤職處分。
未按照規(guī)定使用保衛(wèi)信息系統(tǒng)，會(huì)造成保衛(wèi)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的（）。
玩忽職守，造成檔案損毀的，給予有關(guān)責(zé)任人員開(kāi)除處分。
行政印章丟失后未按規(guī)定報(bào)告和不及時(shí)采取補(bǔ)救措施，造成不良后果的，給予有關(guān)責(zé)任人員記過(guò)至撤職處分。
私自偽造、刻制行政印章的，給予有關(guān)責(zé)任人員開(kāi)除處分。
本辦法施行前的違規(guī)行為，按照“從舊兼從輕”的原則執(zhí)行。