A、企業(yè)自主選擇
B、私人產(chǎn)品
C、大多是積累式
D、通過資本市場運(yùn)作、重視收益性
E、注重效率原則
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A、基礎(chǔ)
B、第二支柱
C、第三支柱
D、最終發(fā)展目標(biāo)
A、員工持股計(jì)劃
B、企業(yè)年金
C、團(tuán)體人壽保險(xiǎn)
D、住房援助計(jì)劃
A、是否具有法律強(qiáng)制性
B、福利的實(shí)施范圍
C、員工是否具有選擇權(quán)
D、具體項(xiàng)目
A、是否具有法律強(qiáng)制性
B、福利的實(shí)施范圍
C、員工是否具有選擇權(quán)
D、具體項(xiàng)目
A、發(fā)展慈善事業(yè)
B、改造政府福利
C、分化企業(yè)福利
D、完善整個福利制度
最新試題
我國的社會安置工作按照安置的方式可以分為就業(yè)安置、失業(yè)安置和離退休安置。
我國職工福利制度分為()和()兩方面。
英國政府為籌措社會保障資金,實(shí)行了()。
在養(yǎng)老保險(xiǎn)資金籌措模式中,美國、日本等原來實(shí)行現(xiàn)收現(xiàn)付制的國家在向完全積累制過渡。
簡述社會保險(xiǎn)與社會福利的關(guān)系。
在工傷保險(xiǎn)待遇中,人均投保費(fèi)=人均行政管理費(fèi)+傷殘津貼。
英國領(lǐng)取失業(yè)津貼的等待期一般為3天,領(lǐng)取失業(yè)津貼的期限最多為36周。
簡述社會福利與工資的區(qū)別。
以被保險(xiǎn)人的工薪收入為基準(zhǔn)規(guī)定一定的百分比作為保險(xiǎn)費(fèi)率,從而確定應(yīng)交的保險(xiǎn)費(fèi)的方法叫做()。
按照《勞動保險(xiǎn)條例》,職工疾病及非因工受傷停止工作連續(xù)醫(yī)療期間在6個月以內(nèi)者,病假工資按()長短計(jì)算。