問答題什么是員工工作績效？績效有何特性？
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3.單項(xiàng)選擇題某公司副總經(jīng)理根據(jù)文件規(guī)定，在自己的職權(quán)范圍內(nèi)給予兩名保衛(wèi)公司財(cái)產(chǎn)的部門經(jīng)理各1萬元的獎(jiǎng)勵(lì)，這一舉動(dòng)激發(fā)了公司員工“愛廠如家”的熱情。該副總經(jīng)理在此利用的是（）。
A.權(quán)力性影響力
B.非權(quán)力性影響力
C.金錢影響力
D.行為影響力
4.單項(xiàng)選擇題通過人格魅力來影響和改變下屬的做法，利用的是（）。
A.權(quán)力性影響力
B.非權(quán)力性影響力
C.職位影響力
D.行為影響力
5.單項(xiàng)選擇題美國社會(huì)心理學(xué)家勒溫用實(shí)驗(yàn)證明，相對(duì)于另幾種領(lǐng)導(dǎo)方式而言，有利于增強(qiáng)組織凝聚力和提高組織工作效率的領(lǐng)導(dǎo)方式是（）。
A.專制型
B.民主型
C.自由放任型
D.工作與人際關(guān)系并重型
最新試題
企業(yè)在選擇招聘方式時(shí)需要考慮的因素是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào)，是因?yàn)槟繕?biāo)具有以下性質(zhì)（）
題型：多項(xiàng)選擇題
來自于員工個(gè)人的壓力因素包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
在按職能劃分的計(jì)劃中，（）是組織的主要計(jì)劃。
題型：單項(xiàng)選擇題
某企業(yè)制定的目標(biāo)是“在本會(huì)計(jì)年度終實(shí)現(xiàn)投資收益率10%”，這一目標(biāo)更能說明目標(biāo)的哪一個(gè)性質(zhì)？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
斯金納的強(qiáng)化論只研究（）之間的關(guān)系，而不是突出激勵(lì)的內(nèi)容和過程。
題型：單項(xiàng)選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）
題型：多項(xiàng)選擇題
非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標(biāo)，所涉及的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)較小。下列幾種國際市場進(jìn)入方式中屬于非股權(quán)安排的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識(shí)與能力，它們是一個(gè)整體，其落腳點(diǎn)是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實(shí)施方式的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題