管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是（）

一個完整的組織結(jié)構(gòu)設計不包括（）

下列人員中，以參謀身份從事管理的是（）

下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是（）

下列屬于古典的社會責任的觀點是（）

下列不屬于集權(quán)優(yōu)缺點的是（）

信息的溝通和傳遞速度比較快，但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是（）

為了克服分工的弊端，組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是（）

下面不屬于道德發(fā)展的層次是（）

伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術的復雜程度將技術劃分成若干類，其中定制產(chǎn)品采用的技術是（）