A.簡單動態(tài)
B.簡單穩(wěn)定
C.復(fù)雜動態(tài)
D.復(fù)雜穩(wěn)定
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A.科學管理
B.行為科學
C.一般管理理論
D.管理科學
A.現(xiàn)金預(yù)算
B.生產(chǎn)預(yù)算
C.銷售預(yù)算
D.廣告費預(yù)算
E.運輸費預(yù)算
A.智力測驗
B.體能測驗
C.熟練和適應(yīng)性測驗
D.職業(yè)測驗
E.品格測驗
A.有明確而具體的決策目標
B.以了解和掌握信息為基礎(chǔ)
C.必須要有可供選擇的方案
D.對控制的方案進行綜合分析與評價
E.追求的是最可能的優(yōu)化效應(yīng)
按企業(yè)職能可以將計劃分為()
A.財務(wù)計劃
B.生產(chǎn)計劃
C.安全計劃
D.供應(yīng)計劃
E.勞資計劃
最新試題
社會責任古典觀的代表人物是諾貝爾經(jīng)濟學獎得主()
錢德勒認為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
為了克服分工的弊端,組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()
在環(huán)境較為不確定時,任務(wù)多樣且多變,無法進行程序化決策時,組織結(jié)構(gòu)設(shè)計可采取()
激勵理論認為人們對于工作的態(tài)度取決于()。
信息的溝通和傳遞速度比較快,但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是()
下列關(guān)于溝通網(wǎng)絡(luò)特點說法錯誤的是()。
大型發(fā)電機組等的生產(chǎn)技術(shù)屬于()
人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷()個階段。
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是()