A.靈活性
B.客觀性
C.可考核性
D.技術(shù)性
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A.抓住控制關(guān)鍵點(diǎn)
B.適應(yīng)環(huán)境變化
C.提高主管人員素質(zhì)
D.控制過程反映計(jì)劃要求
A.控制關(guān)鍵點(diǎn)原理
B.例外情況的原理
C.反映計(jì)劃要求的原理
D.直接控制原理
A.反映計(jì)劃要求的原理
B.組織適應(yīng)性原理
C.控制關(guān)鍵點(diǎn)原理
D.例外情況的原理
A.預(yù)算
B.控制關(guān)鍵點(diǎn)
C.組織結(jié)構(gòu)
D.控制標(biāo)準(zhǔn)
A.直接控制
B.間接控制
C.前饋控制
D.反饋控制
最新試題
管理信息系統(tǒng)開發(fā)包括()
間接控制最明顯的缺點(diǎn)是()
在反饋控制中,要克服因時(shí)間延遲所帶來的弊病,就要實(shí)行()
下列屬于穩(wěn)定性因素的是()
以正在進(jìn)行的計(jì)劃實(shí)施過程為控制重點(diǎn)的控制工作是()
根據(jù)反映計(jì)劃要求的原理,控制工作要越能有效地為主管人員的需要服務(wù),要求計(jì)劃越是()
獵人為了糾正子彈與飛行的鴨子之間的時(shí)間延遲,常常把瞄準(zhǔn)點(diǎn)定在野鴨飛行的前方,這種作法屬于()
闡明有效的控制應(yīng)著重于那些對(duì)計(jì)劃的完成有著舉足輕重作用的關(guān)鍵問題的原理是()
目前,在組織中應(yīng)用最廣泛的反饋控制方法有()
組織的總目標(biāo)是要靠各部門及成員協(xié)調(diào)一致的活動(dòng)才能實(shí)現(xiàn)的.所以,合格的主管人員進(jìn)行控制工作時(shí)不能沒有()