A.管理是一個(gè)過(guò)程
B.管理過(guò)程具有五個(gè)職能
C.管理職能具有普遍性
D.管理應(yīng)具有靈活性
E.管理就是決策
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A.目標(biāo)日益增多
B.目標(biāo)單一化
C.繼續(xù)追求利潤(rùn)
D.追求人們依賴
E.關(guān)注全社會(huì)需求
A.以不變應(yīng)萬(wàn)變
B.不斷改變調(diào)整
C.組織規(guī)模龐大
D.組織輕小靈活
E.組織層次減少
A.確定學(xué)科范圍
B.研究所有領(lǐng)域
C.強(qiáng)調(diào)實(shí)踐應(yīng)用
D.改變研究對(duì)策
E.各學(xué)派相對(duì)立
A.權(quán)變組織
B.權(quán)變關(guān)系
C.權(quán)變程序
D.權(quán)變理論
E.權(quán)變結(jié)構(gòu)
A.盧桑斯
B.香農(nóng)
C.李維特
D.紐曼
E.韋弗
最新試題
管理權(quán)變學(xué)說(shuō)是下述學(xué)說(shuō)相結(jié)合的產(chǎn)物()
社會(huì)管理創(chuàng)新的活力、源泉在()。
組織的主管人員擔(dān)負(fù)著社會(huì)責(zé)任,這意味著他們要解決()
“當(dāng)我們合理地看這個(gè)世界的時(shí)候,反過(guò)來(lái)這個(gè)世界看起來(lái)就是合理的”是()的名言。
社區(qū)服務(wù)不只是一些社會(huì)自發(fā)行和志愿性的服務(wù)活動(dòng),而是()的服務(wù)體系。
社會(huì)技術(shù)系統(tǒng)學(xué)派集中于研究()
1982年我國(guó)修訂頒布的《憲法》明確規(guī)定了()和()兩種公眾參與社會(huì)管理的形式。
由于管理學(xué)派眾多,采用的觀點(diǎn)和方法也不盡相同,所以管理學(xué)者們認(rèn)為有必要()
以人際關(guān)系為中心研究管理問(wèn)題的管理學(xué)派是()
在組織中,最有潛力、最為重要的資源是()