A.發(fā)展型企業(yè)戰(zhàn)略
B.穩(wěn)定型企業(yè)戰(zhàn)略
C.緊縮型戰(zhàn)略
D.組合戰(zhàn)略
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.弗洛姆
B.薩繆爾森
C.克魯格曼
D.穆勒
A.數(shù)據(jù)倉庫
B.呼叫中心
C.Web集成管理
D.商業(yè)智能
A.層次性
B.整體性
C.長期性
D.權(quán)威性
A.控制資源耗費(fèi)
B.控制費(fèi)用開支
C.控制生產(chǎn)經(jīng)營過程
D.控制人力耗費(fèi)
A.顯性策略
B.隱性策略
C.公共策略
D.私人策略
最新試題
財(cái)務(wù)計(jì)劃方法包括()
在企業(yè)員工招聘與選用程序中,當(dāng)應(yīng)聘者經(jīng)過篩選之后,后一個步驟是()
關(guān)于企業(yè)選擇目標(biāo)市場的三種戰(zhàn)略,說法正確的是()
不僅對人進(jìn)行物質(zhì)上的關(guān)懷,更立足于培養(yǎng)員工“自我實(shí)現(xiàn)”的企業(yè)環(huán)境,體現(xiàn)的是人本文化的3P中的()
供應(yīng)鏈管理環(huán)境下的物流管理策略包括利用第三方物流及()
向企業(yè)投入資本,對企業(yè)的發(fā)展壯大做出了貢獻(xiàn),且有權(quán)分享企業(yè)的凈資產(chǎn)人員,被稱為()
網(wǎng)絡(luò)招聘應(yīng)該注意信息處理的復(fù)雜性、虛假信息、應(yīng)聘者群體受限及()
組織結(jié)構(gòu)柔性化表現(xiàn)為集權(quán)和分權(quán)統(tǒng)一及()
工作分析流程的準(zhǔn)備階段應(yīng)完成組織工作分析小組、做好宣傳動員、確定樣本及()
運(yùn)作管理的基本內(nèi)容包括()