A.目標(biāo)原則
B.組織原則
C.授權(quán)原則
D.明確性原則
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A.厄威克強(qiáng)調(diào)了動(dòng)態(tài)行政管理原則的重要性
B.厄威克首先提出了管理要以科學(xué)調(diào)查為指導(dǎo)原則的思想
C.厄威克從控制職能中推論出了一些職能和原則，他認(rèn)為控制的派生職能同組織的人事因素有關(guān)
D.厄威克認(rèn)為權(quán)威和溝通是決策時(shí)的外在影響力
A.布坎南
B.里格斯
C.古立克
D.帕金森
A.行政計(jì)劃
B.行政科學(xué)
C.行政管理
D.行政原則
A.思想
B.行動(dòng)
C.制度
D.原則
A.一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者和所有計(jì)劃
B.一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者和一個(gè)計(jì)劃
C.一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者和一個(gè)下屬人員
D.一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者和所有下屬人員
最新試題
下面哪一個(gè)沖突不是行政倫理困境中常出現(xiàn)的（）
后現(xiàn)代公共行政理論的主要代表人物是（）
厄威克的理論實(shí)際上是綜合了多位行政學(xué)家的思想與理論而系統(tǒng)整理而成，主要包括了下列哪些行政學(xué)家（）
帕金森定律表明，組織中的管理人員往往會(huì)（）
黑迪通過研究發(fā)現(xiàn)，多數(shù)研究者認(rèn)為民族國(guó)家的官僚機(jī)構(gòu)應(yīng)該滿足有效率和有（）這兩個(gè)基本的績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)。
下列哪個(gè)選項(xiàng)不符合帕金森定律（）
勞資伙伴關(guān)系是政府公共部門（）改進(jìn)的有效途徑。
目標(biāo)管理理論在公共行政中的應(yīng)用為（）
在后現(xiàn)代語境的公共行政理論之下，該如何使公共部門充滿活力與效率（）
沃爾多的著作有一個(gè)專一無比的主題那就是對(duì)（）的高度重視。