單項(xiàng)選擇題PEST分析法主要用來(lái)分析()環(huán)境。這個(gè)方法認(rèn)為影響企業(yè)的最重要的外部環(huán)境有四個(gè)方面即P:politics,表示政治和法律環(huán)境;E:economy,表示經(jīng)濟(jì)環(huán)境;T:Technology,表示技術(shù)環(huán)境;S:society,表示社會(huì)環(huán)境。

A.宏觀
B.微觀
C.生態(tài)
D.生存


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2.單項(xiàng)選擇題如果你的員工由于沒(méi)有受到上崗前的崗位培訓(xùn)而使工作產(chǎn)生失誤(甚至損失),誰(shuí)來(lái)承擔(dān)責(zé)任對(duì)企業(yè)有利:()

A.由企業(yè)主自己承擔(dān)主要責(zé)任
B.由員工承擔(dān)主要責(zé)任
C.員工和企業(yè)主同負(fù)主要責(zé)任
D.都不負(fù)責(zé)任

3.單項(xiàng)選擇題解除勞動(dòng)合同需要()

A.用人單位同意
B.勞動(dòng)者同意
C.與勞動(dòng)合同當(dāng)事人協(xié)商一致
D.勞動(dòng)主管部門同意

4.單項(xiàng)選擇題融資規(guī)劃需要考慮的因素不包括()。

A、啟動(dòng)資金
B、潛伏期
C、儲(chǔ)備金
D、投資成本

5.單項(xiàng)選擇題稅務(wù)籌劃起源于()。

A、中國(guó)
B、美國(guó)
C、日本
D、英國(guó)

最新試題

下列哪些屬于就業(yè)途徑?()

題型:多項(xiàng)選擇題

不屬于信息利用過(guò)程中應(yīng)注意事項(xiàng)的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

技能可以分為專業(yè)知識(shí)技能、自我管理技能和可遷移技能三種類型。

題型:判斷題

通過(guò)職業(yè)生涯規(guī)劃可以實(shí)現(xiàn)自我定位,從而取得人生新的發(fā)展機(jī)會(huì)。

題型:判斷題

簡(jiǎn)歷就是用來(lái)填寫個(gè)人信息,不必太過(guò)花心思去做。

題型:判斷題

面試的特點(diǎn)中,具有“問(wèn)”、“聽”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色,屬于面試的()特點(diǎn)。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

職業(yè)綜合來(lái)講,職業(yè)具有:()、承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任、獲得勞動(dòng)角色、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的特點(diǎn)。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

心理矛盾也可以理解為心理沖突,它是指兩種或兩種以上不同方向的動(dòng)機(jī)、欲望、目標(biāo)和反應(yīng)同時(shí)出現(xiàn),由于莫衷一是而引起的緊張心態(tài)。

題型:判斷題

職業(yè)生涯規(guī)劃是指?jìng)€(gè)人在分析自身生理心理特點(diǎn)及社會(huì)環(huán)境優(yōu)劣勢(shì)因素的基礎(chǔ)上,確定職業(yè)發(fā)展目標(biāo),選擇職業(yè)道路,并為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而確定實(shí)施方案及行動(dòng)時(shí)間的過(guò)程。

題型:判斷題

在校內(nèi)舉行的招聘面試,我們應(yīng)該穿校服,這樣既符合學(xué)生身份,又顯得富有朝氣和活力。

題型:判斷題