單項選擇題人力資源管理的最終目的是()。
A、充分發(fā)揮人的主觀能動性
B、人盡其才
C、人事相宜
D、實現(xiàn)組織目標(biāo)
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1.單項選擇題知識經(jīng)濟以()為第一生產(chǎn)支柱。
A、智力資源
B、高新技術(shù)
C、高技術(shù)產(chǎn)業(yè)
D、高等教育
2.單項選擇題績效分析法是通過績效考核,對實際績效與標(biāo)準(zhǔn)績效的差距,重點分析()。
A、產(chǎn)生差距的原因
B、個人能力的差距
C、組織績效的差距
D、行為動機模式
3.單項選擇題我國教育的根本宗旨是()。
A.促進經(jīng)濟發(fā)展
B.提高國民素質(zhì)
C.提高企業(yè)競爭力
D.完善市場機制
4.單項選擇題()的出臺,為我國工人考核制度、職業(yè)資格證書制度的建立奠定了基礎(chǔ)。
A、《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》
B、《工人考核條例》
C、《企業(yè)職工培訓(xùn)規(guī)定》
D、《職業(yè)培訓(xùn)實施管理規(guī)定》
5.單項選擇題下列層次排列順序正確的一項是()。
A、法律、憲法、行政法規(guī)、規(guī)章
B、法律、行政法規(guī)、憲法、規(guī)章
C、憲法、法律、行政法規(guī)、規(guī)章
D、憲法、規(guī)章、法律、行政法規(guī)
最新試題
教學(xué)整體計劃和教案撰寫情況是評估培訓(xùn)師()的一個重要方面。
題型:單項選擇題
示范-指導(dǎo)教學(xué)過程模式的基本程序是()
題型:單項選擇題
培訓(xùn)教學(xué)督導(dǎo)工作具有的基本職能是()
題型:單項選擇題
教材審核常用的基本方法有()。
題型:多項選擇題
示范性培訓(xùn)教材開發(fā)的原則有()
題型:多項選擇題
對培訓(xùn)機構(gòu)的評估是對某個培訓(xùn)機構(gòu)的教育、教學(xué)狀況和()的分析、判斷和評定。
題型:單項選擇題
培訓(xùn)教材開發(fā)的新趨勢是指()。
題型:多項選擇題
模仿---練習(xí)教學(xué)過程模式的基本程序是()
題型:單項選擇題
培訓(xùn)質(zhì)量管理和培訓(xùn)評估的關(guān)系是()
題型:單項選擇題
任用企業(yè)培訓(xùn)師要堅守()
題型:多項選擇題