單項選擇題對被考核對象所管部門、承擔職責、工作完成情況進行指標分解,以量化指標進行考核的是()。

A.定量考核法
B.定能考核法
C.定位考核法
D.定性考核法


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最新試題

《物業(yè)管理條例》規(guī)定:業(yè)主是指房屋和土地的所有權人和使用權人。

題型:判斷題

考核的原則包括堅持考核過程向員工反饋的程序性原則。

題型:判斷題

對項目負責人的考核一般是通過對其職業(yè)道德、業(yè)務管理能力、工作業(yè)績、溝通協(xié)調(diào)能力等方面進行綜合考核。

題型:判斷題

定性考核和定量考核不是孤立的,而是應相互結合綜合評定。操作中一般應遵循以定量指標為主,定性指標為輔的原則。

題型:判斷題

《物業(yè)管理條例》規(guī)定:物業(yè)管理區(qū)域內(nèi),供水、供電、供氣、供熱、通信、有線電視等單位應當向最終用戶收取有關費用。物業(yè)服務企業(yè)接受委托代收前款費用的,可以向業(yè)主收取手續(xù)費。

題型:判斷題

考核方法不能單一、孤立,而是應相互結合綜合評定,操作中通常應遵循的原則是()。

題型:單項選擇題

《物業(yè)管理條例》規(guī)定:物業(yè)服務企業(yè)未能履行物業(yè)服務合同的約定,導致業(yè)主人身、財產(chǎn)安全受到損害的,應當依法承擔相應的侵權責任。

題型:判斷題

管理層與操作層員工的考核內(nèi)容主要包括:業(yè)務能力、服務責任意識、敬業(yè)意識、()等。

題型:單項選擇題

物業(yè)管理條例》規(guī)定:前期物業(yè)服務合同可以約定期限;但是,期限未滿、業(yè)主委員會與物業(yè)服務企業(yè)簽訂的物業(yè)服務合同生效的,前期物業(yè)服務合同終止。

題型:判斷題

《關于執(zhí)行本市物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)重大事件報告制度的通知》規(guī)定:物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的物業(yè)服務人員發(fā)生工傷事故,屬于二級物業(yè)管理重大事件主要內(nèi)容。

題型:判斷題