判斷題利潤(rùn)最大化目標(biāo)科學(xué)地考慮了風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬的聯(lián)系。
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理想的命令方式包括：（）
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命令下達(dá)的類型包括：（）
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需求與刺激有相互的關(guān)系，一定的刺激必然會(huì)產(chǎn)生一定的行動(dòng)。
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掌握部署成員需求的方法是：（）
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管理應(yīng)當(dāng)因人而異，避免千篇一律、一成不變的對(duì)待方法。
題型：判斷題
從員工發(fā)展的角度來(lái)看，有能力、無(wú)意愿或不安是處于哪個(gè)階段：（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
職場(chǎng)溝通的核心是建立：（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
效益原理
題型：名詞解釋
系統(tǒng)原理
題型：名詞解釋
以下哪一項(xiàng)不屬于溝通開放性的技巧：（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題