代維管理中的技術(shù)培訓(xùn)內(nèi)容有哪些？（）

績(jī)效管理考核采用百分制，考核總分為100分，以市公司所有交付代維基站為計(jì)算單位。

光纜線路代維月度考核-關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)KPI包括（）。

重大安全責(zé)任事故包括（）。

市公司代維管理員要對(duì)縣公司以上會(huì)議的執(zhí)行情況進(jìn)行（）。

縣公司障礙分析會(huì)參加人員包括（）。

代維績(jī)效管理考核的流程環(huán)節(jié)是？（）

縣公司召開(kāi)代維周例會(huì)的相關(guān)會(huì)議制度有（）。

縣公司代維管理員與縣代維站充分溝通后，確定縣代維站下月績(jī)效計(jì)劃，經(jīng)縣公司建設(shè)維護(hù)部主任及分管領(lǐng)導(dǎo)審核后，每月（）日前報(bào)市公司。

專項(xiàng)扣分是指對(duì)KPI、GS之外需扣罰的考核項(xiàng)目，當(dāng)代維公司在代維工作發(fā)生以下情況之一時(shí)，各市分公司應(yīng)按以下對(duì)應(yīng)條款的規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行扣分，扣分無(wú)上限。專項(xiàng)扣分包括（）。